Capacitan a 200 personas tomadoras de decisiones del Poder Ejecutivo

CódigoQro 29 Jun, 2026 21:37

Capacitan a 200 personas tomadoras de decisiones del Poder Ejecutivo

La Secretaría de las Mujeres del Estado de Querétaro impartió un taller sobre toma de decisiones con perspectiva de género e igualdad a personal del Poder Ejecutivo Estatal Con la participación de cerca de 200 personas servidoras públicas del Poder Ejecutivo del Estado, la Secretaría de las Mujeres llevó a cabo el taller "Toma de decisiones con perspectiva de género e igualdad", con el propósito de fortalecer las capacidades institucionales para incorporar este enfoque en el diseño, implementación y evaluación de las políticas públicas. Durante el acto de bienvenida, la subsecretaria para la Erradicación de la Violencia contra las Mujeres por Razones de Género de la Secretaría de las Mujeres, Liz Selene Salazar Pérez, destacó que la perspectiva de género debe entenderse como una herramienta indispensable para el servicio público y no como un tema exclusivo de las mujeres. "Hablar de género no es hablar de un tema accesorio, ni de una agenda aislada, ni de un asunto que corresponda únicamente a las mujeres, sino de cómo se diseñan, implementan y evalúan las políticas públicas; de cómo se distribuyen las oportunidades y también las responsabilidades", afirmó. Selene Salazar convocó a las y los asistentes a aprovechar las herramientas que ofrece esta capacitación para fortalecer el trabajo institucional y contribuir al cierre de brechas, la prevención de las violencias y la garantía de derechos. En su momento, el director de la Escuela Nacional de Estudios Superiores (ENES) Unidad Juriquilla de la UNAM, Enrique Arturo Cantoral Uriza, resaltó que la perspectiva de género permite cuestionar los estereotipos con los que históricamente se ha educado a la sociedad y construir nuevas formas de convivencia. La capacitación estuvo integrada por dos módulos: "ABC de género en la toma de decisiones", enfocado en proporcionar herramientas para incorporar la perspectiva de género en los procesos de planeación y decisión del servicio público; y "Lenguaje incluyente y perspectiva de género", orientado a fortalecer una comunicación institucional respetuosa, libre de estereotipos y discriminación. En esta primera jornada participaron titulares y personal directivo de 17 subsecretarías, 46 organismos descentralizados y 83 direcciones del sector central del Poder Ejecutivo del Estado, quienes forman parte de las áreas responsables de la toma de decisiones y del diseño de acciones gubernamentales en beneficio de la población queretana. Secretaría del Trabajo invita a Feria de Empleo Colón 2026

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