HERMOSILLO, Sonora.- Las empresas maquiladoras de Sonora comenzaron a implementar sistemas electrónicos para registrar las jornadas laborales de sus trabajadores como parte de las adecuaciones que deberán cumplir antes de que esta medida sea obligatoria en todo el País a partir de 2027.
Actualmente, entre el 15 y el 20% de las plantas de la entidad ya cuentan con este tipo de herramientas digitales, principalmente para el personal que realiza actividades bajo la modalidad de trabajo remoto o “home office”, informó Jesús Gámez García, presidente de la Industria Maquiladora y Manufacturera de Exportación (Index) en Sonora.
AVANZA IMPLEMENTACIÓN EN PLANTAS
El dirigente empresarial explicó que algunas compañías ya utilizan plataformas que permiten registrar de manera electrónica el tiempo laborado por sus empleados.
“A los que están trabajando remotamente en ‘home office’ en algunas plantas ya lo tienen implementado, de hecho hay un sistema de nóminas que se llama tres que nos da esa opción, pero es opcional”, puntualizó.
Indicó que este mecanismo facilita el control y seguimiento de las jornadas laborales del personal que desempeña sus funciones fuera de las instalaciones de la empresa.
OBLIGATORIO A PARTIR DE 2027
Gámez García recordó que a partir del 1 de enero de 2027 todos los centros de trabajo formales deberán contar con registros electrónicos de las jornadas laborales de sus trabajadores.
Ante esta disposición, estimó que para esa fecha la totalidad de las plantas maquiladoras instaladas en Sonora habrá incorporado los sistemas necesarios para cumplir con la obligación.
PREPARAN ADAPTACIÓN TECNOLÓGICA
La implementación de estos registros forma parte de los procesos de adaptación tecnológica que realizan las empresas para fortalecer el control administrativo y cumplir con las disposiciones laborales que entrarán en vigor en los próximos años.
De acuerdo con Index Sonora, las compañías continúan evaluando las herramientas disponibles para ampliar el uso de estos sistemas entre su personal y garantizar el cumplimiento de la normatividad cuando la medida entre en vigor.