El Instituto Nacional Electoral (INE) planteó un incremento salarial del 6% para parte del personal de sus Módulos de Atención Ciudadana (MAC), además de una serie de mejoras laborales, a unas horas del posible paro nacional convocado para este lunes 9 de noviembre.
La propuesta, presentada este domingo 8 de noviembre, contempla aplicar el aumento a partir de enero de 2027 para los trabajadores clasificados en el nivel FA1, aunque el organismo no precisó cuántas personas resultarían beneficiadas ni cuánto recibirían adicionalmente.
El anuncio representa un avance respecto al posicionamiento del sábado, cuando el Instituto únicamente reconoció las inconformidades de su personal y ofreció revisar alternativas, sin establecer porcentajes ni fechas para posibles incrementos salariales.
Sin embargo, el nuevo comunicado tampoco confirma que los trabajadores hayan aceptado las medidas, que exista un acuerdo definitivo o que se haya cancelado la suspensión de actividades prevista para este lunes.
¿En qué consiste el aumento salarial del INE?
De acuerdo con el comunicado 492, el incremento del 6% está dirigido específicamente al personal de los módulos que pertenece al nivel salarial FA1, una clasificación utilizada en los tabuladores de remuneraciones del organismo.
Además, durante el primer trimestre de 2027 continuará revisando otros escenarios salariales, costos y fuentes de financiamiento, considerando también las particularidades del salario mínimo en la Zona Fronteriza.
Los resultados de ese análisis podrían incorporarse a las propuestas presupuestales del INE para 2028, por lo que las revisiones de remuneraciones se extenderían más allá del próximo año.
¿Qué otras mejoras laborales anunció el INE?
El incremento salarial no es la única medida planteada. El Instituto presentó siete líneas de acción que buscan atender inconformidades relacionadas con jornadas de trabajo, vacaciones, capacitación y condiciones operativas.
Entre los compromisos destaca reforzar el respeto a los horarios laborales, los periodos de descanso y las prestaciones, incluidos los 30 minutos destinados al consumo de alimentos.
También anunció una modificación en la programación del segundo periodo vacacional de 2026.
La propuesta establece una semana fija de descanso del 24 de diciembre de 2026 al 1 de enero de 2027, mientras que los cinco días restantes se otorgarán escalonadamente, conforme a las necesidades de cada módulo.
Por otra parte, el INE desarrollará un programa de capacitación profesional, procurando que las actividades formativas se realicen dentro del horario laboral para no afectar los descansos del personal.
En materia operativa, informó que mantiene procedimientos para renovar el equipamiento tecnológico y atender necesidades de papelería, combustible, limpieza, vigilancia y otros insumos indispensables.
El organismo también ofreció revisar pagos pendientes de gastos de campo, viáticos, peajes y pasajes correspondientes a 2026, sujetos a los procedimientos administrativos y recursos disponibles.
Finalmente, revisará las funciones de los trabajadores y fortalecerá los canales de comunicación mediante las Juntas Locales y Distritales Ejecutivas.
¿Se mantiene el paro del INE este lunes 9 de noviembre?
Pese a las medidas anunciadas, el punto central del conflicto continúa sin resolverse públicamente: no existe confirmación de que los trabajadores hayan desistido del paro previsto para el lunes 9 de noviembre.
La convocatoria surgió entre el personal de los módulos, que denunció salarios insuficientes, jornadas prolongadas, problemas de infraestructura y falta de materiales para desempeñar sus actividades.
El sábado 7 de noviembre, el INE reconoció estas preocupaciones mediante su comunicado 491, en el que manifestó su disposición a negociar mejoras laborales.
Un día después presentó las siete medidas, aunque sin precisar si existe un acuerdo con los representantes de los inconformes ni garantizar la continuidad del servicio en todas las instalaciones.
Esta incertidumbre afecta especialmente a las personas que tienen citas para solicitar, renovar, reponer o recoger su credencial para votar.
Por ahora, no hay una relación oficial de módulos que suspenderían actividades. Tampoco se ha informado si las citas afectadas serán reprogramadas automáticamente.
Las personas que tengan un trámite previsto pueden consultar el directorio oficial de módulos y solicitar orientación mediante INETEL, al 800 433 2000, antes de trasladarse a las oficinas.
La respuesta de los trabajadores a la nueva propuesta será determinante para establecer si el conflicto laboral se mantiene como una negociación interna o se traduce en interrupciones del servicio de credencialización.
