TEXCOCO, Edomex., 28 de marzo de 2026.- El Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad Autónoma Chapingo (STAUACh) acordó levantar la huelga luego de que el 63 por ciento de sus agremiados votara a favor de concluir el paro, en un ejercicio democrático que reflejó tanto la decisión mayoritaria como el descontento de un sector del gremio.
De acuerdo con los resultados del plebiscito, 355 académicos se pronunciaron por regresar a labores, mientras que 208 votaron por mantener la huelga, lo que marcó la ruta que el sindicato deberá seguir en apego al mandato colectivo.
El proceso interno incluyó asambleas generales, reuniones del Comité de Huelga y la participación activa de delegaciones y comisiones, lo que permitió cumplir con los lineamientos estatutarios y garantizar la legalidad del ejercicio.
Decisión entre inconformidades
A pesar de que la mayoría optó por levantar la huelga, dirigentes del STAUACh reconocieron que el resultado se dio en un contexto de inconformidad, ya que no se lograron avances significativos en las demandas económicas planteadas.
Entre los puntos más señalados se encuentra el incremento salarial del 4 por ciento, considerado insuficiente por una parte del gremio, así como la falta de mejoras en compensaciones adicionales durante la negociación con las autoridades.
No obstante, la dirigencia sindical sostuvo que la determinación no representa una derrota, sino una estrategia responsable que permitirá continuar la lucha desde otros frentes.
Llaman a mantener la unidad sindical
El sindicato subrayó que la vida sindical no se limita a los periodos de huelga, sino que implica organización permanente, movilización y defensa constante de los derechos laborales de los trabajadores académicos.
Asimismo, reconoció el peso del 37 por ciento que votó por continuar el paro, al considerar que refleja un descontento legítimo que deberá ser atendido en futuras acciones del gremio.
Finalmente, el STAUACh llamó a sus integrantes a mantenerse unidos tras este proceso, con el objetivo de fortalecer la organización interna y continuar en la búsqueda de mejores condiciones laborales, al reiterar que el movimiento sigue vigente y en pie de lucha.
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